Workjoy. Narzędzia, dzięki którym odnajdziesz radość z pracy

Przeciętna osoba spędza w pracy 35% całkowitego czasu czuwania, co oznacza nieco ponad 13 lat lub 90 000 godzin

Z niepokojem czekasz na poniedziałek? Masz wrażenie, że twoja kariera utknęła w martwym punkcie? Masz dość swojego szefa? Oto najbardziej niepokojąca – ale i wspaniała – informacja: jedyną osobą, która może to wszystko naprawić, jesteś ty.

Dowiedz się, co daje radość z pracy i co ją odbiera

Beth Stallwood pomaga ludziom odnaleźć radość z pracy, a organizacjom – dbać o swoich pracowników. Stworzyła praktyczny zestaw narzędzi, za pomocą których zachęca wszystkich do przejęcia odpowiedzialności za własne życie zawodowe poprzez:

·uwolnienie się od pojęcia „równowagi między pracą a życiem prywatnym” (ang. work-life balance) i wyznaczenie jasnych granic

·przeformułowanie swoich relacji z firmą, szefem i grupą wsparcia

·porzucenie ograniczających przekonań i sformułowanie wielkich celów, które nie trafią do kosza.

Ponad jedną trzecią życia poświęcasz pracy, więc nie ma na co czekać – to idealny moment, bywprowadzić do swojej pracy więcej radości.

Jeśli chcesz bardziej cieszyć się swoją pracą, ta praktyczna książka autorstwa Beth Stallwood zawiera spostrzeżenia, ćwiczenia i strategie, których potrzebujesz, aby zmienić swoje doświadczenie zawodowe oraz zbudować pracę i karierę, które pokochasz. Carla Miller, autorka książki Closing the Influence Gap

Niezwykle optymistyczna i podnosząca na duchu książka! Jest pełna praktycznych wskazówek, które pomogą nam przyjąć proaktywne podejście do tworzenia bardziej satysfakcjonującego życia w pracy i poza nią. Każdy znajdzie tu coś dla siebie niezależnie od wybranego zawodu i etapu kariery. To także cenne przypomnienie, że chociaż nie zawsze możemy kontrolować wyniki, to jednak zawsze możemy zadbać o to, by nasze doświadczenia zawodowe były bardziej radosne. dr Cath Bishop, brytyjska wioślarka, olimpijka, była dyplomatka, trenerka i konsultantka ds. przywództwa i kultury, autorka książki The Long Win

Beth Stallwood - ekspertka z zakresu rozwoju pracowników, mająca imponujące doświadczenie w ułatwianiu ludziom rozwijania ich kariery i osiągania życiowych celów. Jako rozchwytywana mówczyni i facylitatorka rozmawia z tysiącami ludzi na temat rozwoju osobistego, przywództwa i tworzenia wspaniałych miejsc pracy. Zdobyła umiejętności coacha i mentorki w Oxford School of Coaching and Mentoring, a następnie przez 15 lat pracowała z obecnymi i przyszłymi liderami. W 2017 r. założyła własną firmę konsultingową Create WokJoy, która współpracuje z wiodącymi organizacjami z różnych branż, w tym: inwestycyjnej, sportowej, edukacyjnej, sektora publicznego, mediów i technologii, nad zmianą sposobu, w jaki angażują, rozwijają i prowadzą swoje zespoły. Jej misją jest pomaganie pracownikom w odczuwaniu większej radości z tego, co robią, a firmom – w rozwijaniu kultury organizacyjnej, która na to pozwala. Oba te działania prowadzą do stworzenia miejsca pracy, w którym wygrywają obie strony – pracownik i pracodawca. Jej podcast „WorkJoy Jam” jest dostępny na wszystkich głównych platformach podcastowych.

Workjoy. Narzędzia, dzięki którym odnajdziesz radość z pracy

Praca zajmuje znaczną część naszego życia – przeciętna osoba spędza w pracy 35% całkowitego czasu czuwania, co przekłada się na ponad 13 lat lub 90 000 godzin. Jeśli z niepokojem czekasz na poniedziałek, czujesz, że twoja kariera utknęła w martwym punkcie, lub masz dość swojego szefa, ta książka jest dla Ciebie. Dowiedz się, jak możesz samodzielnie poprawić swoją sytuację zawodową!

Dla kogo jest ta książka?

• Osoby poszukujące radości i satysfakcji w pracy
• Pracownicy, którzy czują się wypaleni zawodowo
• Menadżerowie i liderzy pragnący poprawić atmosferę w zespole
• Osoby chcące przejąć kontrolę nad swoją karierą

Co zyskasz dzięki tej publikacji?

• Praktyczne narzędzia: Otrzymasz zestaw narzędzi, które pomogą Ci w przejęciu odpowiedzialności za własne życie zawodowe.
• Nowe podejście: Dowiesz się, jak uwolnić się od pojęcia „równowagi między pracą a życiem prywatnym” i wyznaczyć jasne granice.
• Lepsze relacje: Nauczysz się, jak przeformułować swoje relacje z firmą, szefem i grupą wsparcia.
• Pokonywanie ograniczeń: Porzucisz ograniczające przekonania i sformułujesz ambitne cele zawodowe.

Kluczowe tematy i obszary:

• Radość z pracy i jej znaczenie
• Odpowiedzialność za własną karierę
• Granice między pracą a życiem prywatnym
• Relacje w miejscu pracy
• Pokonywanie ograniczających przekonań

O Autorze

Beth Stallwood – ekspertka w dziedzinie zarządzania i rozwoju osobistego, która pomaga ludziom odnaleźć radość z pracy oraz organizacjom dbać o swoich pracowników. Jej podejście łączy praktyczne narzędzia z psychologią, co czyni ją autorytetką w tej dziedzinie.

O Wydawcy

MT Biznes – wydawnictwo specjalizujące się w publikacjach z zakresu biznesu, zarządzania i rozwoju osobistego, oferujące książki, które inspirują i motywują do działania.

Producent/osoba odpowiedzialna za bezpieczeństwo produktu
MT Biznes Sp. z o.o.
ul. Jutrzenki 118
02-230 Warszawa
handlowy@mtbiznes.pl
665055813